Dispensa Discriminatória

3 minutos Empregado com câncer em estado avançado deve ser reintegrado Para a 3ª Turma, a empresa dispunha de outros postos em que ele poderia ter sido realocado. A Terceira Turma do Tribunal Superior do Trabalho determinou a reintegração de um empregado da Brasdril Sociedade de Perfurações Ltda. dispensado uma semana depois de retornar de afastamento para tratamento de câncer do reto em estado avançado. Para a Turma, a dispensa foi presumidamente discriminatória. O empregado foi contratado em junho de 2008 pela Brasdril como Continue lendo→